সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য প্রস্তাবিত ৯ম পে-স্কেলের অনুমোদন দিল মন্ত্রিসভা
নিউজ ডেস্ক: সরকারি চাকরিজীবীদের নতুন বেতন কাঠামো নির্ধারণে বহুল প্রতীক্ষিত প্রস্তাবিত ৯ম পে-স্কেলের চূড়ান্ত অনুমোদন দিয়েছে মন্ত্রিসভা।
আজ সোমবার (৩১ আগস্ট ২০২৬) বিকেল ৫টায় বাংলাদেশ সচিবালয়ে মাননীয় প্রধানমন্ত্রী তারেক রহমানের সভাপতিত্বে অনুষ্ঠিত মন্ত্রিসভার বৈঠকে এ ঐতিহাসিক সিদ্ধান্ত গৃহীত হয়।
অনুমোদিত পে-স্কেল কাঠামোটি চলতি ২০২৬ সালের ১ জুলাই থেকে পেছনের তারিখ ধরে (Retroactively) কার্যকর করা হবে।
নতুন বেতন কাঠামোর মূল ধাপ ও পরিবর্তন
অনুমোদিত ৯ম জাতীয় পে-স্কেলে সর্বনিম্ন ও সর্বোচ্চ স্কেলে উল্লেখযোগ্য পরিবর্তন আনা হয়েছে:
সর্বোচ্চ মূল বেতন (গ্রেড-১): নতুন কাঠামো অনুযায়ী গ্রেড-১ এর কর্মকর্তাদের জন্য সর্বোচ্চ মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা।
সর্বনিম্ন মূল বেতন (২০তম গ্রেড): সর্বনিম্ন বা ২০তম গ্রেডের কর্মচারীদের জন্য মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ২০ হাজার টাকা।
ধাপে ধাপে বাস্তবায়ন ও অর্থ মন্ত্রণালয়ের পরিকল্পনা
অর্থ মন্ত্রণালয়ের নীতিগত কৌশল অনুযায়ী নতুন বেতন স্কেল ও ভাতা পর্যায়ক্রমে সরকারি কোষাগার থেকে বণ্টন করা হবে:
প্রথম ধাপ (১ জুলাই ২০২৬): নতুন পে-স্কেলের প্রস্তাবিত মূল বেতনের প্রথম ৩০ শতাংশ চলতি বছরের ১ জুলাই থেকেই কার্যকর ধরে প্রদান করা হবে।
দ্বিতীয় ধাপ (পরবর্তী বছরের শুরুতে): বাকি মূল বেতনের আরও ৩৫ শতাংশ অংশ আগামী অর্থবছরের শুরুর দিকে সমন্বয় করা হবে।
তৃতীয় ধাপ ও ভাতা: পরবর্তী অর্থবছরের জুলাইয়ে অবশিষ্টাংশ চূড়ান্তভাবে কার্যকর করার প্রস্তাব রাখা হয়েছে। পাশাপাশি ওই অর্থবছরের জানুয়ারি থেকে আনুষঙ্গিক অন্যান্য ভাতা ও সুবিধা বাস্তবায়নের সুপারিশ করা হয়েছে।
মন্ত্রিসভার এ অনুমোদনের ফলে সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের দীর্ঘদিনের প্রত্যাশা পূরণ হলো এবং শীঘ্রই অর্থ মন্ত্রণালয়ের বাস্তবায়ন বিভাগ থেকে বিস্তারিত প্রজ্ঞাপন জারি করা হবে।
